मिडलैंड्स की 33 वर्षीय खाता प्रबंधक ची को भी ऑनलाइन समान विचारधारा वाली महिलाओं का एक समुदाय मिला है। वास्तविक जीवन में, जबकि उसके माता-पिता और करीबी दोस्त उसके बाल-मुक्त होने के समर्थक रहे हैं, उसका व्यापक परिवार उसके निर्णय को समझ नहीं सका।

वह कहती हैं, ”मैं अफ़्रीकी पृष्ठभूमि से आती हूं,” वह बताती हैं कि उनके कई रिश्तेदार उस संस्कृति से हैं जहां ”महिलाओं को बच्चे पैदा करने का अधिकार है”।

“उस विचार का विरोध करने वाला व्यक्ति होने के नाते बहुत सदमे और अविश्वास का सामना करना पड़ा।”

ची को “किसी और के लिए ज़िम्मेदार” होने में सहज महसूस नहीं होगा। वह कहती हैं कि एक बच्चे को “उस प्यार की ज़रूरत होगी जो मुझे नहीं लगता कि मैं प्रचुर मात्रा में प्रदान कर सकती हूँ”।

उनकी प्राथमिकताओं में अपना करियर बनाना और यात्रा करना शामिल है, उनका मानना ​​है कि बच्चों के साथ ये चीजें “बहुत कठिन होंगी”।

सीएसजे की रिपोर्ट में कहा गया है कि करियर पर ध्यान केंद्रित करने की चाहत उन प्रमुख कारणों में से एक है जिनके कारण महिलाएं बच्चे पैदा नहीं करना चुनती हैं। यह 2023 में न्यू सोशल कोवेनेंट यूनिट द्वारा यूके में रहने वाली 1,500 से अधिक 18-35 वर्षीय महिलाओं के सर्वेक्षण का हवाला देता है, जिसमें पाया गया कि जो महिलाएं मां नहीं बनना चाहती हैं, उनमें से 38% ने कहा कि ऐसा इसलिए था क्योंकि वे अपने करियर को आगे बढ़ाना चाहती थीं।

लगभग आधे उत्तरदाताओं ने बच्चों की देखभाल की भारी लागत का हवाला दिया और 41% ने कहा कि अगर उन्हें बच्चे पैदा करने हैं तो वे एक बड़े घर में जाना चाहेंगे।

ची सोचती है कि माताओं को पर्याप्त समर्थन नहीं मिलता है और बच्चों की देखभाल की लागत और वर्तमान माता-पिता की छुट्टी प्रणाली “महिलाओं के लिए सिर्फ मां बनने के अलावा बाहर जीवन जीना कठिन” बनाती है।

वह अपने एक मित्र का उल्लेख करती है, जिसे स्कूल छोड़ने और वापस लाने में सक्षम होने के लिए अपने काम के घंटों में कटौती करनी पड़ी थी।

वह मुझसे कहती हैं, “अगर उन प्रणालियों को बदलना होता, तो शायद मेरा निर्णय पहले ही प्रभावित हो सकता था।”

सीएसजे की रिपोर्ट का तर्क है कि, यूके में, हमें सामाजिक और सार्वजनिक नीति दोनों में “मां होने की भूमिका को अधिक महत्व देने” की आवश्यकता है, और 20 वीं शताब्दी में मातृत्व को “उच्च सम्मान में रखा गया” था।